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易经与创新思维

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【课程背景】

“创新思维”是一个新鲜的老课题,我们借鉴《易经》的智慧来提升创新思维,这是因为《易经》本身就是一门创新管理思维的学问。

洁静精微,《易》之教也。不知《易》,不可为将相。

《易经》对于思维角度和思维模式的创新和启发,是颠覆式的,不仅新颖,而且还能给出举一反三的应用,关键是可以体验“群经之首、大道之源”的《易经》所传递出来的无穷智慧。


【课程目标】

深入浅出讲解《易经》义理,升华领导者的国学素养和创新思维

详解《易经》的象数理占以及阴阳五行八卦在工作生活中的应用和创新思维


【课程形式】
互动分享、问题解析、案例展示、情景摸拟、理论讲述、专业训练、学做结合、工具应用、视频教学、拓展活动、数据分析、小组PK、行动计划、解决方案

【课程特点】
1、嵌入咨询式培训,针对性解决企业存在的问题和困惑,定制化课程服务,拒绝虚假浮夸和形式主义,让培训实效快速呈现。
2、通过培训输入理念、知识、方法和技能,输出针对性行动计划和改善方案,让培训效果快速实现落地。

【课程对象】
企业核心层领导、总裁班 、企业重点培养的中高层干部 、企业中意愿提升国学素养的各类人才

【培训时间】
经典版课程4-6天;
常规版课程2-4天;
精华版课程1-2天,6小时/天。

【课程大纲】

一、易经思维与国学思维

1.易经的前世今生:人更三圣,世经三古

2.易经的创新思维:洁静精微,易之教也

3.易经的管理思维:不知易,不可为将相

4.易经与儒家的思维关联

5.易经与道家的思维关联

6.易经与佛家的思维关联

7.易经与法家的思维关联

8.易经与医家的思维关联

9.易经与兵家的思维关联

案例:解读伏羲的创新思维与中华文明

案例:生活中无处不在的易经思维

案例:受易经创新思维影响,四位科学家获得诺贝尔奖

二、易经爻位与事业格局

1.上爻:退居二线   上易知

2.五爻:CEO总裁   五多功

3.四爻:副总总监   四多惧

4.三爻:中层经理   三多凶

5.二爻:基层主管   二多誉

6.初爻:入职新人   初难知

7.领导者的“顺势而为”与“逆流而上”

8.领导者的“时位格局”与“趋吉避凶”

案例:解读领导者思维创新的格局与结局

案例:解读:略知一二、不三不四、九五之尊、人五人六……

三、乾卦思维与一把手的修为

1.潜龙勿用:充分准备,勿用不是不作为

2.见龙在田:伺机而动,发迹时如何发力

3.终日乾乾:谨慎小心,职业中人要如履薄冰

4.或跃在渊:审时度势,职场中人不进则退

5.飞龙在天:恩济天下,珍惜机会,大展宏图

6.亢龙有悔:戒盈知退,归去来兮与凤凰涅槃

7.乾卦用九:群龙无首与放手群龙

案例:海尔的乾卦文化与张瑞敏的领导哲学

案例:华为的冬天与任正非的六爻管理

四、坤卦思维与二当家的事业修为

1.履霜坚冰至:防微杜渐,二当家要随时补台与救场

2.直方大:真诚高远,二当家御人时的素养与境界

3.无成有终:结果导向,二当家要关注结果,控制节点

4.括囊:沉默也是领导力,二当家要学会授权与闭嘴

5.黄裳:二当家要学会荣誉的积累和分享

6.龙战于野:二当家的局外思维

7.坤卦用六:二当家是马拉松选手,要持续发力

案例:职场中的白马和黑马

案例:相声为什么是三分逗七分捧

五、阴阳学说与创新思维

1.一阴一阳之谓创新之道

2.万物负阴而抱阳

3.孤阴不生,独阳不长

4.阴阳之道与企业管理思维

5.阴阳之道与健康养生思维

6.阴阳之道与家居风水思维

7.阴阳之道与相人用人思维

案例:小偷引发的官场地震

案例:兄弟三人的创业失败

案例:现场互动,接受咨询

六、五行学说与创新思维

1.五行相生相克与创新之道

2.五行生克与企业管理思维

3.五行生克与健康养生思维

4.五行生克与家居风水思维

5.五行生克与相人用人思维

6.五行生克与中医诊病思维

案例:西游记团队的五行创新管理

案例:五行生克与养生健康保健操

案例:现场互动,接受咨询

七、提升创新思维的三大规律

1.简易,创新就是简单,简单,再简单

2.变易,永恒不变唯一规律

3.不易,创新要总结规律,以不变应万变

4.大道至简与居敬而行简

5.人性无常,人心无常,人行无常

案例:史玉柱脑白金中的变与不变

案例:李嘉诚棋快一招的易经解密

八、提升创新思维的四个工具

1.创新思维,眼中要有“象”

案例:象与细节管理,风险管控

2.创新思维,心中要有“数”

案例:领导者的四个数:守常数,知定数,测变数,化劫数

3.创新思维,胸中要明“理”

案例:坐账帷幄之中,决胜千里之外

4.创新思维,脑中要会“占”

案例:举例《易经》独辟蹊径的判断与预测功夫

案例:职场中人的齐家之法

案例:职场中人的养生之秘

案例:职场中人的修身之道

案例:职场中人的万全之策